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法国的病休工资

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新浪微博达人勋

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2010-9-5 16:07:41

新浪微博达人勋

上班很多也是因为喜欢那份工作以及个人职业通道吧
要不法国失业金那么高,很多人还是不希望失业
2010-9-5 16:11:12

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新浪微博达人勋

是啊,而且还有幻想症,所以才能一直休假
2010-9-5 20:26:59

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新浪微博达人勋

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2010-9-5 20:33:28

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新浪微博达人勋

secu+mutuelle,病休就能拿到全额工资了。
至于能拿年终奖金,就跟保险没关系了,看公司厚道不厚道,给不给了。
如果说是能免税的奖金,估计不是普通的prime,应该是participation,否则不会免税的。
2010-9-5 20:35:52

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新浪微博达人勋

只要她可以证明她的抑郁症是由工作引起的
那么这些确实都有
2010-9-5 20:39:22

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新浪微博达人勋

她那个抑郁症,据她说很早就有了,跟工作没关系。另外,这个抑郁症是找医生开的。她说,她根本不会去上班了,就这样一直到退休,拿退休金。。LS有JM分析的有理,年终奖金免税应该是指PARTICIPATION,但是病休不工作,能拿到这个?
2010-9-5 20:45:39

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新浪微博达人勋

回复 CHAMINADE 的帖子
估计她也就是和你这么说
不是工作过程中造成的 比较难拿到所有东西

2010-9-5 20:49:05

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新浪微博达人勋

以前朋友的婆婆

说自己忧郁症,医生开了一个证明是工作压力大导致的,然后就在家呆着等退休,工资照放,得了一大笔赔偿费。。。。。。。。。。

2010-9-5 20:52:00

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新浪微博达人勋

以前朋友的婆婆

说自己忧郁症,医生开了一个证明是工作压力大导致的,然后就在家呆着等退休,工资照放,得 ...
午夜飞翔 发表于 2010-9-5 21:52



工资照发还可以理解,但是每年还可以拿全额的奖金,就有点匪夷所思了。即便是PARTICIPATION,也应该是工作中,也就是说有贡献的员工才拿的吧?不然,真的是工作和不工作的没一点不同?
2010-9-5 21:02:52

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新浪微博达人勋

我也是记得必须跟工作的压力有关系

不然的话,病休不会如此
除非是工伤,似乎也不是全工资
曾经有人跟我解释过,忘了,反正很复杂的样子
2010-9-5 22:03:05

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新浪微博达人勋

arret maladie的话sécu付的indemnite是有上限的,如果不够全额工资,公司有可能(或者说公司签的mutuelle)会给补到正常全额工资的水平,所谓maintien du salaire。偶尔一次看到网上说法国大部分salariés在病假的时候都能拿到90%或100%的全额工资。

participation是participation des salariés aux résultats de l'entreprise,按我的理解,只要是公司的salarié,就应该有,但是公司可以减少发给的数额。不知道对不对。
2010-9-5 22:46:43

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新浪微博达人勋

arret maladie的话sécu付的indemnite是有上限的,如果不够全额工资,公司有可能(或者说公司签的mutuelle ...
月花影 发表于 2010-9-5 23:46



对的,工资能拿到,但是有年限的。过了这个年限,钱就不是公司以SALAIRE的形式付了,而是其他机构。通常银行一看是这种机构发的钱,就不会给任何CREDIT了。
2010-9-6 08:54:18

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